デジタル人材の育成
全てのビジネスパーソンが身につけるべき能力・スキルの標準として、一人ひとりがDXに関するリテラシーを身につけることで、DXを自分事ととらえ、変革に向けて行動できるようになることをねらいとしています。
「Why」 DXの背景、「What」DXで活用されるデータ・技術、「How」データ・技術の利活用および、「マインド・スタンス」新たな価値を生み出すための土台から構成されているDXリテラシー標準の全体像を図1で示しています。
生成AI等の新しい技術の登場・普及がビジネス変革や生産性向上に影響を与える一方で、情報の真偽を判断するのが難しくなるなど、DXに関するスキル・リテラシーの重要性が増しています。 このような状況を踏まえ、 図2の通り2023年8月にDXリテラシー標準を一部改訂しました。
また、本改訂のあとがきとして、検討WGの主査である高橋範光氏からのメッセージを以下に掲載しておりますので、あわせてご一読ください。
デジタル人材センター 人材プラットフォーム部 スキルトランスフォーメーショングループ
2024年7月8日
デジタルスキル標準(DX推進スキル標準)にビジネスアーキテクトに関する補記、生成AIに関する補記などを追加したver.1.2の公開に伴う更新
2024年3月29日
DXリテラシー標準(DSS-L)に有用な情報処理技術者試験について情報を更新
2023年9月15日
DXリテラシー標準WG主査が語る、デジタルスキル標準改訂後記を追加
2023年9月14日
デジタルスキル標準 ver.1.0(概要編)を公開
デジタルスキル標準 ver.1.0(概要編 英語版)を公開
2023年8月7日
デジタルスキル標準(DXリテラシー標準)に生成AIに関連する記載を追加し、改訂